首创龙基 认领
物流/运输 50-100人 合资（非欧美）
好处：公司业务比较广，人少，如果自己比较努力，工作认真，可以学习很多东西，想提高，关键还是看自己，还有能否遇到好的领导，这个很重要，有的领导不会培养后来者，有的领导比较注意培养新人。领导普遍对新入职员工要求不是很严格，比较宽容。
公司管理不完善，很多地方欠缺，公司内部分布不平衡，被关注程度不同，薪资待遇配置很不合理。有的公司很高，有的却很低，比如毕业不久的俄语翻译，出国工作待遇低。工作努力，会被关注，但是短期呢i，不会有薪资变动，在此公司需要耐性，出力，基本工作3-4年，被老总关注，薪资才有提的可能。人员流动性比较大。
多多注意公司管理。注意人才的使用，新人的培养，能留住人。
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新入职普通俄语翻译待遇太低
优点
好处：公司业务比较广，人少，如果自己比较努力，工作认真，可以学习很多东西，想提高，关键还是看自己，还有能否遇到好的领导，这个很重要，有的领导不会培养后来者，有的领导比较注意培养新人。领导普遍对新入职员工要求不是很严格，比较宽容。
缺点
公司管理不完善，很多地方欠缺，公司内部分布不平衡，被关注程度不同，薪资待遇配置很不合理。有的公司很高，有的却很低，比如毕业不久的俄语翻译，出国工作待遇低。工作努力，会被关注，但是短期呢i，不会有薪资变动，在此公司需要耐性，出力，基本工作3-4年，被老总关注，薪资才有提的可能。人员流动性比较大。
意见&建议
多多注意公司管理。注意人才的使用，新人的培养，能留住人。
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