四川纳建建设工程有限公司 认领
四川 51-200 员工 民营公司
是个人都能进
大部分人非亲即故,公司老板不尊重法律,管理混乱,实际干活的人少,工资还低
管理制度急待加强,本来董事长,尤其是董事长和他的几个儿子之间往往都有决策权,但时常不一致,公司领导多,经常有多个领导针对同一个工作任务发布不同的工作命令,建议改进。
工作压力大,钱不高责任大,公司发展前景一般,建议学到技能后跳槽,没关系没资历升职很难,工资平时只发1500到2000,剩余的年底发,叫做年终奖,加工资和能力无关,主要看资历。全年无休,没有节假日,(比如国庆元旦等法定节假日都不放假,也没有加班费,还经常加班)没有五险一金,没有合同
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家族企业
优点
是个人都能进
缺点
大部分人非亲即故,公司老板不尊重法律,管理混乱,实际干活的人少,工资还低
意见&建议
管理制度急待加强,本来董事长,尤其是董事长和他的几个儿子之间往往都有决策权,但时常不一致,公司领导多,经常有多个领导针对同一个工作任务发布不同的工作命令,建议改进。
评论
工作压力大,钱不高责任大,公司发展前景一般,建议学到技能后跳槽,没关系没资历升职很难,工资平时只发1500到2000,剩余的年底发,叫做年终奖,加工资和能力无关,主要看资历。全年无休,没有节假日,(比如国庆元旦等法定节假日都不放假,也没有加班费,还经常加班)没有五险一金,没有合同