上海中和软件公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 上海 500-1000人 合资(非欧美)
嘉定一期的大部分(当然不是指你),大家对他们印象不好,主要是由于他们的态度,人各有志,走就走吧,可是他们走后对公司的态度实在是......。培训赔款其实很正常啊,公司花钱当然希望留住人,天下没有免费的午餐。可是一期的部分人(当然现在在的有些一期还是不错的)好像特别不能理解这一点。水平高低和培训时间长短是有关系,但是仔细看看,有些嘉定一期进来一年了,水平就那么点(不管是日语还是计算机),估计再过一段时间,可能日语和计算机水平都比不上二期的,这难道是培训时间的问题?出现这种情况的原因,有很重要的一点是他们的态度,至少现在的二期态度还是不错的。当然不是所有的一期都不好,还是有好的。也不是所有二期都好,肯定有混水摸鱼的。
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嘉定一期的大部分(当然不是指你),大家对他们印象不好,主要是由于他们的态度,人各有志,走就走吧,可是他们走后对公司的态度实在是......。培训赔款其实很正常啊,公司花钱当然希望留住人,天下没有免费的午餐。可是一期的部分人(当然现在在的有些一期还是不错的)好像特别不能理解这一点。水平高低和培训时间长短是有关系,但是仔细看看,有些嘉定一期进来一年了,水平就那么点(不管是日语还是计算机),估计再过一段时间,可能日语和计算机水平都比不上二期的,这难道是培训时间的问题?出现这种情况的原因,有很重要的一点是他们的态度,至少现在的二期态度还是不错的。当然不是所有的一期都不好,还是有好的。也不是所有二期都好,肯定有混水摸鱼的。