深圳市夏光通信测量技术有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 深圳 50-150人 民营/私营公司
上班很清闲,没事的时候按时走人。
管理层说“只管结果,不管过程”。所以他可以制定不可能按期完成的任务给你完成,完不成就扣你的工资。常年加班,不仅没加班费,还把承诺有的项目奖扣下不发,且不给任何理由。老板抠门,没诚信,不为自己的过错负责。研发部经理是从生产部调过来的,40多岁,什么都不懂,喜欢听信谗言。没弄清楚情况就可以向你发火。
不反省,早晚有人会告你。
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绩效考核制度对员工不对老板
优点
上班很清闲,没事的时候按时走人。
缺点
管理层说“只管结果,不管过程”。所以他可以制定不可能按期完成的任务给你完成,完不成就扣你的工资。常年加班,不仅没加班费,还把承诺有的项目奖扣下不发,且不给任何理由。老板抠门,没诚信,不为自己的过错负责。研发部经理是从生产部调过来的,40多岁,什么都不懂,喜欢听信谗言。没弄清楚情况就可以向你发火。
意见&建议
不反省,早晚有人会告你。
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