各位软件开发者，在中国做软件开发是很不规范的。中国还没有对软

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各位软件开发者，在中国做软件开发是很不规范的。中国还没有对软件开发的工程形成行业规范，无论你在那家公司做，都会有觉得不满意的地方。很多大的软件产品或软件项目都是一级一级的分发下来，最后由一些中小公司中的软件开发者完成。公司为了完成软件任务，就会招聘软件开发人员，做具体的工作。如果公司有良好的管理制度，给软件开发者很多的培训等，做软件开发本来是不会很吃力的，但你要知道公司建立软件开发良好的管理制度和培训体制等，是要花费巨大的成本的。很多公司不会为这个而花钱，因此，软件开发者将承担自我培训的精力和费用，软件项目的好坏完全由开发人员的自我管理能力决定。公司内部的软件开发者也不愿意与他人共享自己的资源，因为这将决定他在公司里的价值。但你要知道，技术进步和发展，却需要每个人能共享他人的成果，否则，将会形成技术的停滞不前。所以那些实习生们，不要再在这里叫嚣了，如果你指望到一家公司业务什么都不懂的情况下做出什么技术很行的软件是不可能，做任何东西都是给人用的，不要觉得项目经理不干事情，你们看到他们给别人骂，也是应为你们下面的人做的事情不行，做错事情的是你们，给骂的是他们，你们觉得公平嘛？在寻个位置就是注定要承担更多责任，?┝讼钅烤砭褪亲鲂鞯?你不和他协调，怎么知道他是怎么样的人？不要觉得什么拍不拍马屁，这是事实，经理就是近卫军，出了事情都要站在一线的，说实话ｉｎｆｏｓｅｒｖｉｃｅ里面的几个项目经理还是可以的，不过部门经理们就不怎么样了，通用的欧阳就是，基本和她和作过的员工都说她不行，公司还是留着她，出的问题就向别人身上推，一个不能承担任何责任的主管是干嘛的？一线的问题推到二线身上，自身的业务很差，苛扣别人的奖金，公司不太注重技术整合，培养自身人才，反而招一些空降兵，公司在发展初期很难考虑这样的问题，但对今后的发展会很大一部分造成人员的流失