大展集团 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 1000人以上 外资(欧美)
公司比较人性化,人员都比较年轻,和上级在一起没有压迫感。公司活动比较多。
工资压的比较低,项目控制力度不是很好,尤其是公司内部人员调动很恼火,又时候甚至因为这个导致项目的失败。
加强风险控制,尤其是人员风险。制定相关的激励制度,适当提高员工待遇
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优点
公司比较人性化,人员都比较年轻,和上级在一起没有压迫感。公司活动比较多。
缺点
工资压的比较低,项目控制力度不是很好,尤其是公司内部人员调动很恼火,又时候甚至因为这个导致项目的失败。
意见&建议
加强风险控制,尤其是人员风险。制定相关的激励制度,适当提高员工待遇
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