人才进去以后没有多少机会得到很好的培训,都是同事之间的交流,

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人才进去以后没有多少机会得到很好的培训,都是同事之间的交流,而且不舍得用高薪留人。这几年迈普就象一所大学,转为竞争对手培养人才,可笑之极。另外,如果你提前结束合同的话,违约金肯定是跑不了的,而且HR对离职同事的做法很恶心。比如说最后一个月的工资和离职证明都需要等2个月左右的内审才能给你,而且最后一个月的工资还会以各种接口少补给你,一句话,迈普,一个走了就不想再来的地方。