评价评价

优点

奖金政策好，公司产品优势好，福利还可以，培训项目也很多，压力也很大

缺点

产品太单一，市场把握希望能继续加强，老板们能多到一线市场去指导工作，多提拔对公司做出贡献的代表，指标要根据市场的实际情况定

意见&建议

老板能到市场去，市场部多做点大专家的观念，同时指标设定要有可行性，多关心一线代表

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