人力主管
1、大专以上学历,人力资源、管理或相关专业;2、具有中型以上公司人力资源管理3年以上工作经验,熟悉人力资源六大模块的操作,能独立操作招聘、培训等模块;3、熟悉国家及当地法律法规;4、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;5、为人积极进取,具备较强的责任感和事业心,执行力强。
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