| 公司 | 平均工资/月 | |||
|---|---|---|---|---|
中南建设前期经理 |
￥7500 | |||
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中南建设前期经理最高工资:￥7500 中南建设前期经理最低工资:￥7500 中南建设前期经理平均工资:￥7500 （1名员工平均工资） |
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昆山中置房产投资发展前期经理 |
￥4000 | |||
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昆山中置房产投资发展前期经理最高工资:￥4000 昆山中置房产投资发展前期经理最低工资:￥4000 昆山中置房产投资发展前期经理平均工资:￥4000 （1名员工平均工资） |
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北京优仕美成管理咨询有限公司前期经理 |
￥19649 | |||
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北京优仕美成管理咨询有限公司前期经理最高工资:￥25200 北京优仕美成管理咨询有限公司前期经理最低工资:￥15000 北京优仕美成管理咨询有限公司前期经理平均工资:￥19649 （3名员工平均工资） |
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黑龙江新松鸿泰房地产开发有限公司前期经理 |
￥6903 | |||
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黑龙江新松鸿泰房地产开发有限公司前期经理最高工资:￥7900 黑龙江新松鸿泰房地产开发有限公司前期经理最低工资:￥5800 黑龙江新松鸿泰房地产开发有限公司前期经理平均工资:￥6903 （3名员工平均工资） |
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北京隆远天玑酒店有限公司前期经理 |
￥8943 | |||
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北京隆远天玑酒店有限公司前期经理最高工资:￥10000 北京隆远天玑酒店有限公司前期经理最低工资:￥7700 北京隆远天玑酒店有限公司前期经理平均工资:￥8943 （3名员工平均工资） |
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岗位职责：1.配合项目领导协调国土、规划、发改委、建委等政府部门，办理各种开发手续；2.依据国家及地方项目报批的有关规定，维护与消防、环卫、商业、教育、交警、人防、审计局等部门的公关关系；3.协助办理土地、规划、市政、销售等各种证照文件，负责材料收集、送达，逐一进行项目报批，确保各项手续齐全。职位要求：1.规划、工民建、房地产经营管理等相关专业，本科及以上学历；2.5年以上外联工作经验，3年以上大中型房地产公司外联工作经验；3.有较好的土地信息渠道，熟悉房地产开发流程，精通房地产开发报建业务及相关政策法规，具有丰富的社会资源；4.具备良好的公关、外联能力。5.浙江桐乡开发报建工作经历优先。