| 公司 | 平均工资/月 | |||
|---|---|---|---|---|
尚德机构高级培训讲师 |
¥4620 | |||
|
尚德机构高级培训讲师最高工资:¥5200 尚德机构高级培训讲师最低工资:¥4200 尚德机构高级培训讲师平均工资:¥4620 (3名员工平均工资) |
||||
铭万信息技术有限公司高级培训讲师 |
¥4641 | |||
|
铭万信息技术有限公司高级培训讲师最高工资:¥5600 铭万信息技术有限公司高级培训讲师最低工资:¥4000 铭万信息技术有限公司高级培训讲师平均工资:¥4641 (3名员工平均工资) |
||||
郑州龙汇投资咨询有限公司高级培训讲师 |
¥3915 | |||
|
郑州龙汇投资咨询有限公司高级培训讲师最高工资:¥4900 郑州龙汇投资咨询有限公司高级培训讲师最低工资:¥3200 郑州龙汇投资咨询有限公司高级培训讲师平均工资:¥3915 (3名员工平均工资) |
||||
曲姿国际瘦身连锁机构高级培训讲师 |
¥4854 | |||
|
曲姿国际瘦身连锁机构高级培训讲师最高工资:¥6100 曲姿国际瘦身连锁机构高级培训讲师最低工资:¥3900 曲姿国际瘦身连锁机构高级培训讲师平均工资:¥4854 (3名员工平均工资) |
||||
广东东海一览教育文化传播有限公司高级培训讲师 |
¥4959 | |||
|
广东东海一览教育文化传播有限公司高级培训讲师最高工资:¥5900 广东东海一览教育文化传播有限公司高级培训讲师最低工资:¥4100 广东东海一览教育文化传播有限公司高级培训讲师平均工资:¥4959 (3名员工平均工资) |
||||
任职要求:
1.负责公司内外部学员培训授课及培训授课实施全过程的质量管控;
2.负责培训方法的研究、讨论与改善;
3.负责培训教学大纲、课件和知识库的开发,参与评审;
4.负责完成部门内公共期刊发表技术类论文;
5.参与培训平台建设;
任职资格:
1.统招本科及以上学历,计算机、软件、网络、信息安全、电子、通信等理工科相关专业,年龄35岁内;
2.具有2年及以上服务类或技术类、技术培训类工作经历;
3.熟悉OTN/ASON/NMS/PTN/IP RAN相关技术,能胜任英文授课和英文胶片开发,具备跨专业技术复用能力者优先;
4.具备较强的沟通交流能力,良好的服务意识及团队合作精神;
5.有海外工作经历者优先