南京恒道医药科技有限公司 认领
制药/医疗/生物化工 南京 51-200 员工 民营公司
南京恒道医药科技有限公司 认领
制药/医疗/生物化工 南京 51-200 员工 民营公司
| 职位 | 平均工资/月 | |
|---|---|---|
新药研发质量或者制剂项目经理 |
￥4866 | |
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南京恒道医药科技有限公司新药研发质量或者制剂项目经理最高工资:￥5800 南京恒道医药科技有限公司新药研发质量或者制剂项目经理最低工资:￥4300 南京恒道医药科技有限公司新药研发质量或者制剂项目经理平均工资:￥4866 （3名员工平均工资） |
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研发总监-分析-制剂 |
￥12331 | |
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南京恒道医药科技有限公司研发总监-分析-制剂最高工资:￥15200 南京恒道医药科技有限公司研发总监-分析-制剂最低工资:￥10200 南京恒道医药科技有限公司研发总监-分析-制剂平均工资:￥12331 （3名员工平均工资） |
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分析研发总监南京 |
￥10307 | |
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南京恒道医药科技有限公司分析研发总监南京最高工资:￥15300 南京恒道医药科技有限公司分析研发总监南京最低工资:￥5900 南京恒道医药科技有限公司分析研发总监南京平均工资:￥10307 （3名员工平均工资） |
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药品研发-分析项目经理 |
￥6903 | |
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南京恒道医药科技有限公司药品研发-分析项目经理最高工资:￥8000 南京恒道医药科技有限公司药品研发-分析项目经理最低工资:￥5900 南京恒道医药科技有限公司药品研发-分析项目经理平均工资:￥6903 （3名员工平均工资） |
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有责任心的会计兼办公室主任 |
￥2901 | |
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南京恒道医药科技有限公司有责任心的会计兼办公室主任最高工资:￥4100 南京恒道医药科技有限公司有责任心的会计兼办公室主任最低工资:￥1900 南京恒道医药科技有限公司有责任心的会计兼办公室主任平均工资:￥2901 （3名员工平均工资） |
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