广西德意数码股份有限公司（以下简称德意公司）成立于1997年，注册资本2550万元，是广西较早的、也是目前广西信息技术行业综合实力最强的企业之一，专业从事中间件技术研究、移动应用开发和IT技术服务的高新技术企业。历经13年多的市场考验与技术积累，德意公司取得了不菲的成绩，如获得“国家火炬计划软件产业化基地骨干企业”、“计算机信息系统集成二级资质”、“涉及国家秘密的计算机信息系统集成乙级资质”、“高新技术企业”、“软件企业”、 “安防技术企业一级”、CMMI3、ISO9001……
作为广西知名的IT软件企业，多年来德意公司秉承着“专业源于技术、服务出自真心、品质保障信誉”的服务方针，以“让员工骄傲、让伙伴信赖、让客户尊敬”为目标，成功打造出广西软件业名优自主软件品牌嘉友、龙擎、小机灵，2007年-2010年连续四年销售额和市场份额稳步上升。
从六年前推出自主研发的软件产品嘉友协同管理软件至今，德意公司坚持不懈的创新与开拓精神，2008年研发出了高端的龙擎系列中间件软件,2009年推出了“基于portal的全景虚拟实现”应用平台标准，同时与电信运营商合作，开始进入移动应用领域，于2010年成功获得了广西科技项目——移动协作执法应用平台，目前已经处于与电信运营商的接口进行联动调试的阶段。十多年的技术积累，德意公司在原有的中间件、协同等技术的沉淀下，还向移动应用、全景互动展示等新技术领域进军，并取得了较好的成绩。
德意公司目前拥有国税、地税、商检、电信、物流、海关、邮政等众多行业的数十万客户，同时也在积极拓展软件及信息服务外包市场。公司建立了覆盖全国三十多个省市的营销点，拥有强大的市场营销队伍。时至今日，德意公司已经发展成为广西知名的IT综合服务提供商，正在积极努力向全国优秀软件企业的目标迈进。
德意将以“源于心?融于行”的理念，以“让员工骄傲、伙伴信赖、客户尊敬”为目标，携手客户和合作伙伴，共同打造一个具备创新应用的软件技术、具有核心价值的全国优秀IT公司，为中国的信息化建设续写华丽篇章！
1、 技术力量
（1）研究开发人员情况
德意公司目前的科研开发队伍共计61人，平均年龄25.3岁。从学历来看，研发队伍中博士有1人，硕士有5人，96%具有大学本科以上学历。德意的研发队伍从人员配备、个人素质、组织结构等方面综合来看，是一支团结、创新、经验丰富的科研队伍。中心主要从事中间件、云计算、移动应用等方面的工作，如事务中间件、应用协调中间件、移动协作应用平台等方面的研究工作。到目前已承担了50多项国家部委、省市级科研项目以及地方企事业单位横向合作科研项目，获得了9项省市级科技成果进步奖奖励、24项国家软件著作权登记。
（2）科研成果
2003-2006年公司承担的国家科技部863计划项目“基于网络信息集成的应用协调中间件研发”，在项目中主要负责中间件架构的设计及项目管理工作，该项目已于2006年通过科技部验收，达到国内先进水平，并荣获广西科学技术进步三等奖。
2003-2004年，公司研发的广西壮族自治区科学技术厅科攻关项目——基于复杂分布式应用的事务中间件的研制，该项目是德意公司首个自主研发成功的中间件产品，为公司后续承担的商业化大中型软件项目奠定了技术基础，项目荣获广西科学技术进步二等奖。
2003年，公司的自主研发软件产品“增值税一般纳税人电子申报软件”通过了国家税务总局统一评测、发文，获得了在国内各地市推广的资格；“综合电子报税系统”列入2003年度国家重点新产品计划，是广西电子与信息技术领域唯一入选的软件产品。
2001年-2002年，“网市2000”电子商务系列软件项目，通过了科学技术部火炬高新技术产业开发中心的认定，被列入了2001年国家火炬计划项目。
2000年，首个自行研制开发的基于互联网的商品化产品《网市2000V1.0》网上超市前台后台管理软件问世，与联想、浪潮、长城等多家服务器厂商结成战略联盟，获得业界的认可。
1997年，公司科研小组开始互联网技术的研究，研究成果《国际互联网应用研究》于96年荣获广西科技进步三等奖，并出版了专著《Internet导航》。
（3）业务与产品
我公司已成功建设了税务、口岸等的大型软件应用系统项目和大型系统集成项目，积累了丰富的应用软件项目研发经验和项目实施经验，同时，公司还拥有了几大行业客户，成为其首席的软件运维服务外包商。
（4）知识产权情况
1）成果知识产权情况
至今，公司共获得国家软件著作权达近30项，如：物联感知整合应用系统（制造业）、德意信息化工作平台、德意全业务积分兑换系统、嘉友进销存管理系统、嘉友协同管理软件、龙擎网络管理软件等等。
2、管理制度
企业按现代企业治理结构建立完备的管理和财会制度。公司总经理、副总经理和各部门负责人组成一个团结的企业管理班子。该管理班子由富有软件行业经验的研究生、高工、会计师、经济师等组成。整个经营管理团队创新意识强，充满活力,团队作战能力强，是认定的优秀经营班子。
公司遵循国家相关法规和公司章程的相应规定，按照“高起点、高品质、高效益”的标准进行公司的建设和管理，组织结构明确、部门职责明晰，并在广泛听取员工意见的基础上，参考国内外现代公司管理经验，建立了有效的考勤、奖惩、工资及人事管理、财务管理、设备管理及项目责任制等内部管理制度，在公司领导的悉心管理和各部门员工的共同努力下，各项规章制度得以贯彻实施，不仅创造了关心友爱共同进步的良好工作氛围，也提高了公司的市场竞争力。公司是区重点保护企业和连续多年的纳税大户，从2001年起一直被评为国家高新技术企业，并于2001年即通过了ISO9000国际质量管理体系认证，使公司的管理水平得到提升。
（1）在技术规划与技术管理工作方面
公司设立一名技术总监，制定详细的技术规划，并负责对各种应用的收集、评测和选择，制定技术发展和研究方向。设立三名部门经理，分别负责移动通信、计算机网络、软件开发与应用几个方面的技术管理工作;公司为售前技术支持、工程实施、软件开发、技术研究、售后技术服务等方面分别制定了工作计划。
目前，公司于2009年底，导入了CMMI3体系，并于2010年4月25日获得SEI颁发证书。公司研发中心一直以来，参考ISO9000和CMM标准，先后建立了各种技术规范，包括：需求分析规范，项目计划规范，概要设计规范，详细设计规范，代码编写规范，程序界面规范，测试规范，安装规范，安装及初始化工作指南，服务器安装记录文本规范，工程总体实施规范，施工文档书写规范，布线图制作标准，验收报告书写规范，维护文档规范等。
（2）在生产方面
公司设立一名产品总监，负责产品的批量生产、质量控制、外部协作，新产品的产品化。公司产品遵循ISO9000标准和相关国家标准。
（3）在人力资源管理方面
在人力资源管理方面，公司建立了完善的薪资体系和绩效管理办法，在公司形成了“按劳取酬、按质论奖”的科学分配方式，建立了完善的激励机制。
（4）在IT技术服务方面
公司按照IS09000的规范，制定了一系列客户服务流程和规范，在实施中严格按照项目管理和软件工程的规范进行管理。
在项目执行过程中，公司采取与武汉中地数码科技有限公司开展技术协作的方式，充分发挥各自所长，以德意公司和中地公司的技术实力和前期技术研究为基础，以公司的资金、市场优势为依托，这种强强联合的模式，即能为本项目的研发提供坚实的专业技术后盾，又能及时把握市场需求机会，确保项目的顺利实施。
