北京健鸿康科贸有限责任公司
公司使命
公司使命：关注生命，保障健康，为客户、员工创造价值。
关注生命：医学影像、生命监护、疾病分析是人们对生命体征的认知，关注生命是健鸿康公司所从事的崇高事业，我们时刻关注生命，为医院提供最有效的解决方案，这是我们的意义所在。
保障健康：把现代科技服务于人类健康是健鸿康公司的责任。让员工健康成长、让企业健康发展、让人类幸福安康是健鸿康公司的奋斗目标。
为股东、客户和员工创造价值：追求股东价值最大化是现代企业的核心理念和灵魂，为客户创造价值是企业生存之本，为员工创造价值是企业基业常青的内在要求。
核心价值观
以人为本：人是公司最宝贵的财富，员工个人价值最大化和公司价值最大化的和谐统一是公司发展的内在要求；
以事为准：以事实为准、以事业为准、以事情为准；以事实为准即以事实为准绳，实事求是；以事业为准即以健鸿康的事业为个人职业发展的根基；以事情为准即行为做事关注过程、重视结果。
勇于竞争：面对日益激烈的市场竞争环境，健鸿康公司勇于竞争，争做行业的领先者。
开拓创新：健鸿康公司要以开放的心态面对挑战，最大程度的调动、利用社会资源为我所用，开拓创新，争取更好、更快的发展。
企业精神
\" 务实、勤勉、理性、创新 \"
务实：勤俭节约、艰苦奋斗的传统风尚，朴素、务实的工作作风，内敛而坚韧的执着精神
勤勉：持续勤奋、持续热情。团结奋斗、协作制胜。
理性：执著于公司使命，理性决策，果断执行。
创新：基于务实作风、勤勉精神、理性思维的创新是健鸿康公司生存和发展的驱动力。创新的心态更胜于创新的设想，人人皆要创新、事事皆可创新。
经营理念
\" 诚信为本，专业品质 \"
诚信笃实是公司一切经营管理活动的基本信条；唯有专业才能创造独特的价值。
员工行为理念
员工通用行为理念：
遵从企业使命，恪尽职业操守；
持续创新精神，求真务实作风；
自立自主人格，人际沟通能力；勇于承担责任，团队协作制胜。
中高层管理人员行为理念：
具有职业精神的经理人：具有职业精神，职业化思维和职业化素养。
具备专业水平的管理工作：具备本专业领域卓越的知识和技能。
强烈的事业心：热爱万东所从事的事业，热爱本人所从事的职业。
高度的责任感：对自己职业生涯的责任感；对员工利益和员工成长的责任感；对企业持续健康发展的责任感；对国家民族利益的责任感。
管理人员行为理念：
进取：不断学习，提高能力，持续改进；
责任：勇于承担岗位责任；
协作：善于沟通、积极协作、服务业务。
专业技术人员行为理念：
持续创新、精益求精、服务客户、团队协作
销售业务人员行为理念：
不畏困难、勇于开拓、锲而不舍、诚实守信
后勤服务人员行为理念：
严于职守、服务规范、尽职尽责、吃苦耐劳
