深圳市瀛策企业管理咨询有限公司是专注于为企业提供品牌传播、服务技能、管理理念、营销技巧等培训和咨询服务的专业机构，通过专业整合海内外资源，进行行业深入研究，为银行、电力行业提供具有前瞻性的咨询培训服务。
服务理念：专注所以专业
只有专注，才有持续的投入；只有200%的投入，才有100%的专业。瀛策咨询将所有的资源倾注于行业的培训研究，为行业客户提供极具针对性的行业培训解决方案。同时，瀛策咨询的所有咨询资源都将倾注于为培训咨询领域，即以培训效果落地为目标的解决方案提供，切实提升客户的培训绩效。
愿景：
成为中国智慧产业的领导者
瀛策咨询并不最求大而全，而追求精而专，希望能够通过瀛策人的不断努力，在产品创新和运作模式创新上成为中国智慧产业的领导者。
让知识成为企业发展的力量
企业的内驱力是智力支持，智力需要知识的哺养，做为智慧产业链的中游企业，瀛策咨询的核心是打造知识平台，整合优势智力资源，为企业发展作出自己的贡献。
瀛策优势
专业优势
瀛策咨询提供行业定点服务；对20多个省计300多个电力企业的咨询和培训需求作了针对性分析；对电力企业各级人员的10，000个典型案例进行了有效整理建立知识库；对超过50，000名学员的训后疑难点进行了辅导分析。
创新优势
结合中国电力企业改革发展历程，瀛策咨询不断创新，研发了系列的相关咨询项目和培训课程，科学解决了培训效果如何持久保持的问题，赢得良好的行业信誉，为企业的持续发展打下了坚实的基础。
产品优势
构建了一套为国内电力企业量身制定的咨询和培训产品。紧跟电力行业的战略发展步伐，结合地市公司的实际情况，不断研发，推陈出新，形成完善的产品研发体系，充分满足国内电力企业各级公司不同发展阶段的需求。
团队优势
拥有一支电力行业自有的顾问师和培训师队伍，集合了管理学、心理学、市场营销、服务等海内外专业人士，定期接受海内外著名训练机构的专业训练，对电力行业不同领域有深入研究，是电力行业各领域的专家。
瀛策的企业文化
快乐 快乐中学习，快乐地工作、快乐的生活。
快乐是智慧的源动力，我们相信一个快乐的人一定是充满智慧的，作为一个知识传播型的行业，我们更重视员工的快乐度，我们相信员工的满意度是客户满意度的直接表现。
简单
在瀛策，我们提倡简单的人际关系，我们认为将人际关系简单化才能将工作效率最大化。
成长 员工的成长推动着企业的发展，企业的发展反作用于员工的成长
瀛策认为只有员工不断获得成长，企业才得以持续发展，所以帮助员工不断成长是瀛策咨询重要目标之一；
瀛策认为企业的发展与专业度，是员工成长的具体表现，所以在企业不断发展的同时，我们更重视员工的学习力。
责任
在瀛策，我们更强调信任与责任，无论是瀛策选择你，还是你选择瀛策，我们相信信任是基础，责任是准绳，携手共进，相互信任，才是瀛策共同的事业伙伴。
