芝麻开门隶属于上海七联贸易有限公司，是一家电子购物网站，以B2C模式独立运营。公司运营体系及项目商业模式清晰，市场策略架构精准，致力于以最方便、最快捷、最贴心的“三最”服务理念，最大化满足城市白领、宅群体的办公、生活及出行需求。现虚位以待，诚招天下有识之士一起开疆扩土，共同致力发展成中国最优最强的城市生活服务提供商。
芝麻要人
曾经一首《在路上》，燃烧了多少创业者的心。 痛苦，欢喜，沉重，释然，焦虑，喜乐，希望，失败，再希望……征战此道，我们如同西进取经，要踏平一段段曲折现实，更要对抗一次次的心灵困境！每一次磨难下来，我们都喜极而泣，喜的是已不觉间战胜了现实，泣的是我们更一举打败了内心的彷徨——最后换来的，是更加彻骨的坚定！我们就是在这样一次次的艰难与坚定下，开始了漫漫征程。
在这里，我们才刚刚出发。诚实的说，因现阶段绕不过去的成长烦恼，当前3—6个月，我们暂时肯定没法给你优厚的眼前薪水，也不能给你舒适的办公环境，更没有所谓教父级企业家和精英主管每日在侧让你感觉身处500强……取而代之的却是眼下，我们除了麻烦还是麻烦，除了艰苦还是艰苦，不是白天打仗，就是晚上熬夜作战分析……这段时间非常重要，将一举决定我们哺育的这个“孩子”的成长基因！也更决定其中我们每个人的未来走线！好，将大好——我们的心智成长、公司的期权、个人的职涯发展；而若不好，我想大家也无甚大损失，最坏最坏的结果是大家至少还体尝了一次创业全过程，这也成为人生宝贵的一笔履历！所以，已说到此，有能人勇士敢挑战吗？！说实话，我们有过担心，害怕把大家吓住，但我们也没怕，不怕天下之大、人再现实、心态再短线，也找不到几位能人志士敢一起豪取天下；我们也不急，不急远征之路从今开始就须兵强马壮。因为在这里，我们除了一腔豪情之外，更养蓄多年苦练的内功——对市场现状的深度理解，对前景趋势的独到分析，更有对竞同关系的可控定位，还有我们最宝贵的做事理念——对用户价值的至上保护。这些，才是我们的重型核武，谁也扛不走，谁也买不走，谁也偷不走，只有我们自己可以让它爆发巨无霸的核当量！所以其实，你要找的也正在找你，不需你八斗文凭，也不需你精英履历，只要你自觉合适且有勇有谋，我们坚信你会出现！普天之下，一支绝好的队伍，源于一个不理想化的大梦想，兴于一个志同道合的大认同，最后成于我们一次次智慧的分解大梦想、实现小梦想、汇聚各阶段梦想、直至享受终极梦想。
现在我们昭告天下：芝麻要人，要高人，要能人，要聪明人！ 你敢来，芝麻敢用！
绝杀天下，智者不计小利，只算大账——我们的心智成长、公司期权、半年之后履约的高薪、个人职涯的大跨越！
有志者来面谈，看看我们能撞出多少火花做成一些事情。
芝麻的用人观
芝麻需要英雄，更敬慕有英雄气概的年轻人——芝麻渴望你的加入能够带给团队鲜活的思想。芝麻希望你能跳跃、敢于表现并勇于担当。最能够让芝麻感觉欣慰的，就是你能大胆地举起手来：“这件事我想试试！”芝麻不会因你的一次失败而对你灰心，却会因你的平平淡淡和碌碌无为而失望。
有想法更要有结果——芝麻是一个专业生产“想法”的地方，从来都不缺新鲜的“想法”。在我们身边总有一些看似很有“想法”的人，看起来“大将”风范，分析问题、提出意见头头是道，但是总见不到他的行动结果，三个月、半年、一年过去了，依旧业绩平平。这就是“伪人才”的表现。建议你任何时候提出问题都带上解决方案，之后立刻行动。相信你能做到！
芝麻没有办公室政治，但需要你的情商——芝麻是个环境单纯、气氛宽松的地方，一般来说只要你的工作做好，一切就OK了。准确地说，芝麻没有办公室政治。但这并不是说在这间公司不需要你的情商，相反，情商指数决定了你在公司的发展。芝麻创造的服务产品，由各个作业部门协同作战完成，需要大量的团队协作，你几乎每天都需要与不同的部门沟通。你的信任、理解、宽容、乐观、换位思考，甚至你的风趣、幽默，都会成为沟通必不可少的润滑剂，使伙伴们原本辛苦的加班变得轻松、愉快起来。芝麻的成功人士，都是沟通专家。
不用担心融入团队的问题，你只关心两件事就好——1、我能够为公司做什么，怎样去做；2、公司给了我什么，能否帮我成长。 一般新同事坐在自己桌前，会左右观望，暗自思量：我该怎么做事？怎么说话？别人会怎么想我？开始的一段日子总觉得心里惶惶的，这样你就错了。如果第一天你的回答是肯定的：公司因我的存在而更有力量，我得到了适合的薪资回报，并且公司在帮助我不断成长，那么第一天你就已经开始融入芝麻；如果每一天你的答案都是肯定的，你的心态自然就会很阳光、很坦然，你会安心做自己的事情，这就是芝麻需要的。
