厦门中卓软件科技有限公司
公司介绍：
厦门中卓软件科技有限公司是2007年北京弘历软件在厦门设立的分销机构，在厦门下辖两家分公司分别在思明区的湖滨南路和斗西路。公司主打产品弘历软件1998年面世，公司以自主研发弘历股票分析软件为主，以提供高质量的专业培训为依托，以不断完善的售后服务为根本，在国内得到了迅速的发展。现已在各大、中城市建立起全国性的弘历软件股民服务网，充分说明了弘历软件的价值。目前弘历软件在全国已建立的代理分销机构,遍及东北、华北、华中、华南及西南地区，全国股民服务网100多家，现有员工千余人。2009年在新加坡开辟新公司，标志着公司由国内迈向国际的步伐正式展开，同时也是中国证券股票软件走向海外的第一人。
公司是一家专业从事金融证券软件产品的销售与服务，证券专业知识的推广与普及的综合性服务企业，公司经营属金融证券，高科技的双重领域，她获得了北京市科学技术委员会软件产品认证，软件企业认证，（双软认证），她是获政府批准享受税收优惠政策的高新企业。公司与2010年开始筹划上市蓝图，注册股份有限公司，在辽宁绥中滨海经济区买地，建软件园，2010年底软件园破土动工，已获得辽宁绥中市重点扶持企业，北京市重点扶持企业，国家重点扶持企业，上市步伐稳步向前。
弘历软件系列产品，秉承道氏理论设计而成，将“先大后小，先长后短，做熟不做生”作为投资理念的同时，融入各种经典理论。为不同水平的投资者提供了相应的分析方法和工具，成为具有广泛的实用性、普及性的股票分析决策系统。我们始终把诚信的态度作为经营、发展的立足之本，致力于帮助投资者树立投资信心，建立正确的投资理念，掌握有效的投资方法，从而迈上投资正道。
行业前景：
金融行业，花魁地位不动摇。这是一个主要由高学历人才组成的行业，向来以高薪著称。国家统计局公布2009年工资统计数据，各行业中，金融，IT业，科研类工资位列三甲。2009年金融业平均工资为70265元，位居榜首。行业2009年薪酬增长率达到7.8%。而2010年对金融行业的预测薪酬增长率则高达15.3%，同样居于各行业榜首。一份《2011年行业雇佣市场与薪酬分析调研报告》显示，2011年，以金融为首的六大行业，其薪资水平将全面跑赢CPI。这份报告来自682家大中华区企业客户以及1267位职业经理人的调查。显然，中国的金融行业尚处于快速成长期。国际金融风暴对中国金融业得影响并不大，在经济全球化得快速推进过程中，经济全球化走在了前面，而金融是经济的核心，金融的全球化就走在最前面。这是一个生机勃勃的行业，这是一个前途无量的行业，这是一个傲视群雄的行业，未来充满希望当然也不乏挑战。你准备好了吗？
职业前景：
1，就业前景宽广：
以上海为例，统计数字显示，世界上的国际金融中心城市中，10%以上的人口从事金融业，而我国目前最大的金融城市上海却只有1%的比率。国际金融中心的纽约拥有77万金融人才，香港的数字是33万，而上海只有10余万人。按照目前上海1700万的人口规模计算，未来15年内，就上海每年金融人才的增加量应该在10万人左右。
2，成长路线：
弘历人才发展导航：
行 政—储备干部—人事专员—人事经理—大区人事经理—人事总监
技术支持—客服专员—客服主管—客服主任—大区客服经理—客服总监
销售代表—销售组长—销售主管—销售经理— 分 部 主 任—市场总监
见习讲师— 讲 师 —一级讲师—高级讲师— 首 席 讲 师—特级讲师
我们将为新进员工提供系统的学院化培训，内部有弘历技能培训学校，储备干部学校，联合干部学校，依次培养基层，中层，高层等人才，提供金融证券行业的职业发展机会；提供广阔的晋升空间，具有竞争力的军功薪酬体制。
3，职业附加值：
在你进入金融行业工作的同时，你在工作中将潜移默化的培养个人正确的理财观，掌握经济规律。炒股票，炒黄金，炒地产，炒基金等都能获利，一辈子受益不尽。
核心竞争力：
1， 双赢的运营机制。
2， 坚持以人为本的方针。
3， 艰苦奋斗的职业精神。
4， 任人为贤与任人为能的用人体制。
5， 诚信！秉承诚信态度，挖掘客户的真实需求。以诚信的态度面对客户，引导客户以诚信的态度面对市场。
产品发展历程：
第一版：1998.8 财富版
第二版：1999.5 弘历2000
第三版：2000.1 弘历神州一号
第四版：2001.6 弘历新世纪
第五版：2003.8 弘历创世纪小财神
第六版：2005.8 弘历天行者
第七版：2006.5 弘历天性者2
第八版：2006.8 弘历天行者之八大天王
第九版：2007.6 弘历双子星之启明星
第十版：2008.9 国际赢家——2008.3 盛世赢家1—— 2009.3盛世赢家2
第十一版：2010.7 大战略——2010.9 国内首款二元分析软件乐股软件
第十二版：2011.5弘历精简版
选择我们的七大理由：
1， 国内唯一的静态分析决策软件。
2， 成熟的会议营销模式，遍布全国的股民服务实体网。
3， 充足的客户群体，目前已达1.5亿，且客户群体呈不断扩大趋势。
4， 以低门槛进入当今最好的行业——金融证券行业。
5， 弘历技能培训学校，弘历储备干部学校，弘历联合干部学校将加速你的成长，助你到达事业的巅峰。
6， 有多大能力就有多大舞台，优秀员工晋升速度快，3个月可晋升主管，1年可晋升经理。
7， 以军功制为衡量标准，能者上，平者让，庸者下。
公司企业文化：
公司的投资理念：先大后小，先长后短，做熟不做生
股市文化精神：弘扬股市文化，历史行情为鉴
公司使命：百年弘历，布道之石
公司信条：用心做事，以诚待人
公司目标：致力于帮助投资者树立投资理念，掌握投资技巧，分析投资信息，获取投资收益
五心：责任心、上进心、忠诚心、事业心、感恩心
三点：荣誉感、悍勇精神、斗兽精神
六不用：跑官要官者不用、邀功推过者不用
悲观主义者不用、不团结的人不用
性格粗暴者慎用、事必躬亲者慎用
服务理念：授人以鱼，不如授人以渔
公司的价值观：忠诚、敬业、积极、进取、纪律、荣誉
弘历人文风貌：
心在弘历，弘历就有风景：
志在弘历，弘历就有成功：
爱在弘历，弘历就有感动：
梦在弘历，弘历就有未来：
共创弘历愿景：“百年弘历，布道之石”。
先进的公司体制吸引了一批有创业志向的年轻人，给了他们一个充分展示自己才能的平台，十二年来已塑造了上百位年轻的经理人。公司需要的是敢于自我挑战、积极乐观向上、有创业激情想成就一番事业的年轻人。如果你想领略证券行业的独特魅力，如果你具备宗教信仰般的敬业精神，能够为我们共同的事业奉献一切，如果你是执行派人物，从不停留在高谈阔论，而是踏踏实实做事，如果你能以独特的智慧，胆识魄力投入实际工作，请你加入弘历。
联 系 人：陈经理
电 话：(0592)3118039
地 址：厦门市思明区湖滨南路825号能群大厦28-01室
邮政编码：361000
