公司拥有全球首创中国第一，被评为改变世界十项最有影响新技术之一的能弯曲自修复高性能新型混凝土尖端技术。现诚聘：技术总监、混凝土工程师、财务经理、行政经理、行政前台等岗位若干名。
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附件四：维特国际职员招聘岗位职责与岗位要求
岗位名称:技术总监
工作地点：北京
工作经验：10年以上
最低学历：硕士
英语要求：六级
工作性质：全职
招聘人数：1人
岗位职责：
1、在总经理领导下，负责主持公司生产与技术的全面工作，组织并监督相关人员全面完成岗位职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与外方、产学研基地、专家委员会及市场、财务、后援等部门的工作关系，加强与有关部门的协作配合；
3、负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准；
4、负责制订或修改技术规程、行业标准，编制工艺操作方法、机器设备及工器具的正确使用、维修和技术安全等有关的技术规定；
5、负责公司新技术引进和产品开发工作计划、实施；
6、负责组织抓好新产品的开发和研究工作，及时组织新产品的试制；
7、负责组织编制公司产品的净材积定额标准，结合生产实际，及时组织年度审核、补充、修订其产品定额内容；
8、负责及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，保证生产经营工作的正常进行，确保公司生产计划的按时完成；
9、负责及时组织编制公司技术开发计划，按时上报公司领导及计划部门；
10、负责组织和编制公司技术发展规划、长远技术发展和技术措施规划，并组织规划的制定、修改、补充、实施等一系列技术组织和技术管理工作；
11、负责做好本部的技术图纸，技术资料的归档管理工作。负责制定严格的技术资料保密管制度，合理、充分的利用技术资料；
12、抓好公司技术生产管理队伍建设工作，抓好人员的技术培训和提高工作；
13、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价工作；
14、完成公司领导交办的其他工作。
岗位要求：
具有良好的个人品质、硕士以上文化程度、高级工程师职称、娴熟的英语文字及口语沟通能力，全面的专业技术水平和实践经验，虚心好学，积极进取，有较强烈的工作责任心和事业心；技术上不自满、不保守、易于接受新技术，勇于技术革新和创新；
岗位名称:混凝土工程师
工作地点：北京
工作经验：5年以上
最低学历：本科
英语要求：六级
工作性质：全职
招聘人数：2人
岗位职责：
1、对ECC相关技术资料进行分析，给出ECC新产品、新技术的落实方案；
2、设计新产品、新技术的实验方案并组织实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书；
4、负责生产、施工工艺管理，确定项目关键工序并组织编制技术措施，进行技术问题的洽商与核定；
5、负责工程技术资料收集、整理、归档管理工作；
6、组织新技术、新产品、新工艺的推广与应用；
7、参加产品、技术自检、验收、质量评定等工作；
8、负责现场的材料检验、实验、配比等工作；
9、负责现场实施方案的确定、控制、协调等工作。
10、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题；
11、负责相关技术培训及技能鉴定考核。
12、完成公司领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，材料、结构等专业方向；
2、5年以上技术工作经验；
3、熟悉混凝土生产工艺、产品性能、产品结构，具有较丰富的项目管理经验，有水利水电、道路桥梁、建筑工程等经验者优先；
4、能够以中英文阅读并解释、运用各类技术文件及说明，具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题；
5、身体健康，吃苦耐劳，工作态度认真，责任心强，有全局观念和团队意识。
岗位名称:行政人事经理
工作地点：北京
工作经验：3年以上
最低学历：本科
英语要求：六级
工作性质：全职
招聘人数：1人
岗位职责：
1、负责公司行政后勤、总务、保卫等相关管理工作；
2、负责组织制定公司各部门的岗位职责；
3、负责组织制订完善公司内控制度；
4、负责组织《劳动法》及地方政府有关劳动法规的贯彻落实；
5、负责组织公司人事、劳资统计、劳动纪律等有关管理制度的拟定、修改、补充、实施和考核评比工作；
6、负责组织部门人员的培训教育工作。协同人事部做好各项工作，定期开展岗位优质服务和业务竞赛评比活动；
7、完成公司相关领导交办的其他工作。
岗位要求：
具有良好的个人品质，强烈的工作责任感和团队意识，本科以上文化程度，六级以上英语水平，较强的文字功底，熟练使用一般办公操作软件，熟悉行政人事管理等相关知识，较强的组织管理和综合协调沟通能力。
岗位名称:行政文员
工作地点：北京
工作经验：1年以上
最低学历：本科
英语要求：四级
工作性质：全职
招聘人数：1人
岗位职责：
1、负责电话总机服务、收发传真、信件和报刊，接待来访客人；
2、负责各部门联络工作，及时将相关信息收集、汇报与发布工作；
3、协助维护办公用品、环境及秩序管理；
4、员工考勤，一般行政事务管理；
5、完成领导交办的其它工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，曾从事过相关行政工作优先；
2、有良好的语言文字表达能力，有一定的英语基础；
3、熟练使用办公软件、办公自动化设备；
4、工作认真仔细，责任心强，热情，积极主动；
5、品貌端庄，形象气质佳。
岗位名称:财务经理
工作地点：北京
工作经验：5年以上
最低学历：本科
英语要求：六级
工作性质：全职
招聘人数：1人
岗位职责：
1、根据国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适用的财务管理办法；
2、围绕公司的经营发展规划和工作计划,负责编制公司财务计划和费用预算；
3、定期检查财务计划、费用预算执行情况,监督各部门的财务活动,分析存在问题,查明原因,及时解决；
4、负责财务人员的业务培训和考核、监督工作；协调、维护国家税务局、地方税务局的关系，及时了解国家经济政策与税政动态；协调、维护会计师事务所关系；财务收、支业务进行审核，负责借款催清工作；
5、对汇签合同的审核，提出专业意见；负责对外报表的审核；
6、组织、实施项目清算；组织、实施年终审计；
7、根据公司计划融资，为项目发展提供资金支持；
8、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、具有良好的职业道德品质 ；
2、具有本科以上文化程度和中级以上技术资格；
3、熟悉国家的财经法律法规和方针政策；
4、具有一丝不苟、严谨踏实的工作态度；
5、具有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
6、具有良好的计算机水平，熟练操作办公与财务软件；较好的英语水平，听说读写流利。
7．有较强的组织能力，良好的执行力及职业素养。
岗位名称:渠道经理
工作地点：北京
工作经验：3年以上
最低学历：本科
英语要求：四级
工作性质：全职
招聘人数：2人
岗位职责：
1、收集、分析、整理和反馈行业及客户信息，为公司市场决策提供详实的信息支持；
2、协助市场总监依据市场变化，适时调整营销策略及市场拓展规划；
3、参与公司大型公关活动的策划、安排、组织等工作；
4、管理、优化销售团队，提升团队协作性和胜任力，更好的达成销售指标；
5、根据市场营销规划，有效开展市场拓展与推广工作；
6、负责本部门团队的建设及考核/考评/培训等相关管理工作；
岗位要求：
1、26岁以上，大学本科以上学历；
2、3年以上市场营销经验，并具备优秀的销售业绩；
3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
4、良好的口头及书面表达能力，优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；
5、具有高度的工作热情和责任感。
6、优秀的亲和能力、执行能力、团队精神和职业操守；
7、具有高贵品格一定的人脉资源者从优。
联 系 人：黄先生
电 话：(010)65665698
移动电话：13011023688
传 真：(010)65665698
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