苏州宏晖科技人事部面试经验

进行了简单1对1面试、IQ测试、人格测试

应聘公司

苏州宏晖科技

面试职位

人事部

• 人事部工资待遇
• 人事部面试问题

面试时间

2011-09-29 — 0000-00-00

面试问题

有没有培训经验？如果你做培训，会比别人有什么优势？?

面试过程

先填了三张表格，分别是个人基本资料，IQ测试和性格测试。后由人资部副经理面试。