雅芳(中国)有限公司 认领
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1,如何处理不配合的大经销商;2,准备如何规划和开展自己的工作
当时是通过一个朋友提供的一个信息才投递简历的,然后过了大约一周时间,就接到了面试电话。当时的流程是:人事专员面试——总部HR电话面试——分公司经理面试——大区总监面试,然后再网上做了一份职位倾向测试,再就是跟着老员工跑了一次市场,然后就拿到了offer
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雅芳(中国)有限公司区域销售经理面试经验&面试问题
面试问题
1,如何处理不配合的大经销商;2,准备如何规划和开展自己的工作
面试过程
当时是通过一个朋友提供的一个信息才投递简历的,然后过了大约一周时间,就接到了面试电话。当时的流程是:人事专员面试——总部HR电话面试——分公司经理面试——大区总监面试,然后再网上做了一份职位倾向测试,再就是跟着老员工跑了一次市场,然后就拿到了offer