正略钧策 认领
专业服务/教育/培训 北京 50-100人 外企代表处
你的个人能力是什么
群面，无领导小组讨论，1对1单独面试。过程很冗长，大约2个小时左右。说实话对这公司印象很差，HR姐姐人倒是挺客气的，就是拽的很，一上来就先吹自己有多牛，多能看人。群面中让一个一个做自我介绍，可以用英文或中午，在场3个海归，3个研究生，2个海归用的中文介绍，只有我一个用的英文（我要给海归长点脸啊）。之后的小组讨论有个傻×一直想抢风头，光是抢着分析case，就是说不出解决问题的办法，晕。最后还是大家一起出谋划策。再后来1对1，我对这公司不好的印象就是从这来的。单面过程中HR姐姐很爽快的告诉我她英语不好，我之前用英语说的啥都听不懂。我想您刚才演得倒是很给力啊，好像句句都听懂了，您这不是浪费我感情嘛，我说的好坏您都听不懂那我说他干嘛。然后就下来的10几分钟就开始各种贬低海归的身价，此处省略1万字。。。。总之虽然最后拿到了offer，但还是决定不去，工资给的实在太少了。
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正略钧策咨询顾问面试经验&面试问题
面试问题
你的个人能力是什么
面试过程
群面，无领导小组讨论，1对1单独面试。过程很冗长，大约2个小时左右。说实话对这公司印象很差，HR姐姐人倒是挺客气的，就是拽的很，一上来就先吹自己有多牛，多能看人。群面中让一个一个做自我介绍，可以用英文或中午，在场3个海归，3个研究生，2个海归用的中文介绍，只有我一个用的英文（我要给海归长点脸啊）。之后的小组讨论有个傻×一直想抢风头，光是抢着分析case，就是说不出解决问题的办法，晕。最后还是大家一起出谋划策。再后来1对1，我对这公司不好的印象就是从这来的。单面过程中HR姐姐很爽快的告诉我她英语不好，我之前用英语说的啥都听不懂。我想您刚才演得倒是很给力啊，好像句句都听懂了，您这不是浪费我感情嘛，我说的好坏您都听不懂那我说他干嘛。然后就下来的10几分钟就开始各种贬低海归的身价，此处省略1万字。。。。总之虽然最后拿到了offer，但还是决定不去，工资给的实在太少了。