康吉森自动化设备技术 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 500-1000人 民营/私营公司
为什么要跳槽？?
先是人力进行人格测试，然后是区域经理进行一对一面试，通过以后，总经理面试。
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
为什么要跳槽？?
面试过程
先是人力进行人格测试，然后是区域经理进行一对一面试，通过以后，总经理面试。