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计算机/互联网/通信/电子  上海   50-150人  外资(欧美)

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看到用户对东望软件的招聘工作提了一些意见,在此,我们对大家表示感谢。

东望软件在招聘时,并不追求十全十美,我们更注重自己培养人才,很多员工都是应届毕业或有一、二年经验加入我们公司然后成长为高级软件工程师、项目经理、部门经理的。还有很多人离开东望后自己创业,我们为他们的成长而骄傲。

但是,软件开发是一个高难度的工作,我们要求应聘者具有获得成功的基本素质,为此,我们根据东望软件的业务特点设计了招聘流程。但它不是完美的,招聘过程可能得罪了一些人,偶然会招进个把不能适应的,也经常漏掉一些高水平的。我们衷心欢迎大家提意见,我们会不断努力改善我们的招聘和人力资源管理工作。

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