前期的入职培训很好前期的入职培训很好

优点

在06年收购烽火至诚之前，大唐企业文化还是很好的，没有很严重的内部派系之争，只要你够努力，就可以不断提升自己

缺点

06年收购烽火至诚之后，内部派系斗争明显，走了好多人

意见&建议

要发展好自己的产品，不能只是着眼做项目，好产品才是软件公司的核心竞争力。

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