| 公司 | 平均工资/月 | |||
|---|---|---|---|---|
维纳国际外贸部经理 |
￥4600 | |||
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维纳国际外贸部经理最高工资:￥4600 维纳国际外贸部经理最低工资:￥4600 维纳国际外贸部经理平均工资:￥4600 （1名员工平均工资） |
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上海翔荣机电设备有限公司外贸部经理 |
￥5000 | |||
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上海翔荣机电设备有限公司外贸部经理最高工资:￥5000 上海翔荣机电设备有限公司外贸部经理最低工资:￥5000 上海翔荣机电设备有限公司外贸部经理平均工资:￥5000 （1名员工平均工资） |
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江苏海源机械有限公司外贸部经理 |
￥5000 | |||
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江苏海源机械有限公司外贸部经理最高工资:￥5000 江苏海源机械有限公司外贸部经理最低工资:￥5000 江苏海源机械有限公司外贸部经理平均工资:￥5000 （1名员工平均工资） |
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东方之冠科技外贸部经理 |
￥2500 | |||
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东方之冠科技外贸部经理最高工资:￥2500 东方之冠科技外贸部经理最低工资:￥2500 东方之冠科技外贸部经理平均工资:￥2500 （1名员工平均工资） |
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苏州苏虞铁路通用器材有限公司外贸部经理 |
￥1400 | |||
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苏州苏虞铁路通用器材有限公司外贸部经理最高工资:￥1400 苏州苏虞铁路通用器材有限公司外贸部经理最低工资:￥1400 苏州苏虞铁路通用器材有限公司外贸部经理平均工资:￥1400 （1名员工平均工资） |
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岗位职责
1、海外事业部-外贸销售管理职位，负责外贸任务目标和计划的拟定、协助分管领导完成政策制定。
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
3、建立、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度；
4、制订公司贸易业务的工作目标、工作计划并主导实施；
5、收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息。
进行了很简单1对1面试
面试问题你对薪资有什么样的要求？?
面试过程原来他们的外贸部门只是个空壳...