| 公司 | 平均工资/月 | |||
|---|---|---|---|---|
广平县幼儿园幼儿老师 |
¥600 | |||
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广平县幼儿园幼儿老师最高工资:¥600 广平县幼儿园幼儿老师最低工资:¥600 广平县幼儿园幼儿老师平均工资:¥600 (1名员工平均工资) |
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苏州友新幼儿园幼儿老师 |
¥1700 | |||
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苏州友新幼儿园幼儿老师最高工资:¥1700 苏州友新幼儿园幼儿老师最低工资:¥1700 苏州友新幼儿园幼儿老师平均工资:¥1700 (1名员工平均工资) |
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中泰幼儿园幼儿老师 |
¥1000 | |||
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中泰幼儿园幼儿老师最高工资:¥1000 中泰幼儿园幼儿老师最低工资:¥1000 中泰幼儿园幼儿老师平均工资:¥1000 (1名员工平均工资) |
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小博士幼儿园幼儿老师 |
¥2000 | |||
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小博士幼儿园幼儿老师最高工资:¥2000 小博士幼儿园幼儿老师最低工资:¥2000 小博士幼儿园幼儿老师平均工资:¥2000 (1名员工平均工资) |
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吉得堡幼儿老师 |
¥5000 | |||
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吉得堡幼儿老师最高工资:¥5000 吉得堡幼儿老师最低工资:¥5000 吉得堡幼儿老师平均工资:¥5000 (1名员工平均工资) |
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工作职责:
1. 负责0-12岁细分早教课程或家长课程,及相关辅助教学产品的研发
2. 设计研发课程或教学辅助产品的相关培训和示范培训
3. 整合最新教学理念信息,结合中国市场情况,撰写具有关于家庭教育、早教理念或方式方法的文章
4. 根据公司的战略发展规划,参与在线课程等新产品研发
5. 其他上级交代的工作
工作要求:
1. 全日制985或211院校学前教育、心理学、或者其他师范类专业,本科学历
2. 外表形象气质佳,有极佳的亲和力
3. 3年以上0-3岁早教一线教学经验,或3-12岁少儿课程经验,深入接触婴幼儿和家长,对于家长的育儿需求有敏锐的感知
4. 具备课程研发、或课程培训能力与经验,或在互联网教育公司工作的经验,具备互联网的灵活思维
5. 有持续学习和主动学习能力,善于发现问题和解决问题,有团队精神
6. 文字功底佳,能够熟练操作Office软件
工作时间:周一至周五9:00~17:30
进行了简单1对1面试
面试问题有没有工作经验,有没有小孩?
面试过程开始很紧张,然后见到面试人员...