施耐德电气怎么样,好不好,发展前景等评价

公司福利大概

公司优点优点：待遇在同行业算是比较高...

公司缺点收入中规中矩，比上不足，比下...

意见建议。。。。。。。。。。。。。。...

公司很大，结构复杂，政治斗争比较多

公司优点工作环境不错，人与人之间关系...

公司缺点结构复杂政治斗争多，每人占一...

意见建议适当的增加员工福利 统一政策...

强强

公司优点关系型企业，要锻炼者值得加入

公司缺点关系型企业，加入者值得慎重考...

意见建议做人更要做事

Good trainingGood training

公司优点好的培训.比较完善的福利,比较...

公司缺点.

意见建议留住好的员工.

一家值得加入的公司一家值得加入的公司

公司优点氛围轻松，涉及面广

公司缺点中层管理人员流动太快，中低层...

意见建议增强人员考评机制，尽量人尽其...

不错但是还应该注意改进流程不错但是还应该注意改进流程

公司优点福利比较少，一年只有12薪，奖...

公司缺点工作压力比较大，工资涨幅太少

意见建议工作很辛苦，适当减压，奖金应...

还不错还不错

公司优点工作环境好，同事关系和谐，年...

公司缺点工资还是不是很高，活比较多，...

意见建议希望能有更加透明的薪资制度和...

欧洲公司的共性，压力不算大，工资不算高欧洲公司的共性，压力不算大，工资不算高

公司优点管理不是很严，如果有相关专业...

公司缺点个人激励不是很好，暗箱操作比...

意见建议道亦道，非常道，出来混总要还...

施耐德的体系真是非常复杂施耐德的体系真是非常复杂

公司优点施耐德在低压市场有一定话语权...

公司缺点施耐德公司太大，体系太复杂，...

意见建议简化体系，少一些频繁的组织变...

工作环境佳工作环境佳

公司优点1.工作环境佳，氛围佳 2.老板...

公司缺点1.非正式员工福利一般 2.正式...

意见建议其实公司挺好的，认真工作的人...

公司很大，结构复杂，政治斗争比较多公司很大，结构复杂，政治斗争比较多

公司优点工作环境不错， 人与人之间关...

公司缺点结构复杂 政治斗争多，每人占...

意见建议适当的增加员工福利 统一政策...

500强大公司，低压电气专家500强大公司，低压电气专家

公司优点1-年假起点15天 2-国外培训机...

公司缺点1-大公司的通病 2-福利待遇与...

意见建议多投资一下员工的福利，不要老...

性价比还行性价比还行

公司优点工作压力不是很大，甚至混混日...

公司缺点待遇应该不算很有竞争力，不过...

意见建议提高待遇，增加市场竞争力，也...

销售销售

公司优点宽松的工作氛围，强悍的市场地...

公司缺点人浮于事严重，过于注重人情和...

意见建议销售队伍必须调整考核体制，现...

规模太大，各岗位设计，劳动强度以及报酬设计不合理，新老员工待遇不合理规模太大，各岗位设计，劳动强度以及报酬设计不合理，新老员工待遇不合理

公司优点1-公司有一定的福利，但呈逐年...

公司缺点1.工资不具有吸引力，特别对老...

意见建议1. 优化架构和岗位设计，减少...