万达百货 认领
能源/原材料 襄阳 10-50人 合资（欧美）
你认为管理最关键的是什么？<br>你现有职位的发展和薪资都不错，为什么愿意降薪来？<br>你期望的薪水是多少？<br>你现在的职位工作执掌是什么？
因为我是在本城市万达百货筹备期投的简历，当时距离开业还有大概5个月的时间，我投的比较早，HR是分几批通知面试的，我应该属于第一批，填了求职表，并没有一般企业的集面，直接HR筛选简历之后通知面试，和HR进行了半个小时的沟通，后被推荐到营运经理面试，但是营运经理因有事没有来我的城市，结果是改成电话面试，在整个过程中，我表现出了足够的营运管理专业知识，同时也表达出了自己清晰的职业规划和离职原因，但是也许是因为我现有职位比我应聘的职位无论在职业发展还是薪资方面都更好，营运经理没有选择录用我。
正在加载验证码...
万达百货楼层主管面试经验&面试问题
面试问题
你认为管理最关键的是什么？<br>你现有职位的发展和薪资都不错，为什么愿意降薪来？<br>你期望的薪水是多少？<br>你现在的职位工作执掌是什么？
面试过程
因为我是在本城市万达百货筹备期投的简历，当时距离开业还有大概5个月的时间，我投的比较早，HR是分几批通知面试的，我应该属于第一批，填了求职表，并没有一般企业的集面，直接HR筛选简历之后通知面试，和HR进行了半个小时的沟通，后被推荐到营运经理面试，但是营运经理因有事没有来我的城市，结果是改成电话面试，在整个过程中，我表现出了足够的营运管理专业知识，同时也表达出了自己清晰的职业规划和离职原因，但是也许是因为我现有职位比我应聘的职位无论在职业发展还是薪资方面都更好，营运经理没有选择录用我。