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百利集团招聘主管面试经验

面试成功 南京 难度一般

百利集团招聘主管面试经验&面试问题

应聘公司
百利集团
面试职位
面试时间
2011-08-28 — 2011-08-28

面试问题

1、如果成功入职你将如何开展工作<br>2、如果需求部门的意见不合理时你将如何沟通<br>3、当和上级或下属发生意见不统一时如何处理

面试过程

通过两轮面试,第一轮部门负责人面试,通过职业能力测试。第二轮是分管总监面试,人格测试。

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