成都三和集团 认领
政府/非赢利机构/其他 成都市 501-1000 员工
人力资源工作的核心出发点??
初试的时候面试官就问的很全面,更多的工作经历和内容,可能是看与该岗位的工作匹配成都,专业程度以及工作经历的真实性。复试是总监亲自,总监很随和,问题问的比较广也比较随意,不紧张,但是难抓住问题本身的出发点,所以在回答上面见仁见智。
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
人力资源工作的核心出发点??
面试过程
初试的时候面试官就问的很全面,更多的工作经历和内容,可能是看与该岗位的工作匹配成都,专业程度以及工作经历的真实性。复试是总监亲自,总监很随和,问题问的比较广也比较随意,不紧张,但是难抓住问题本身的出发点,所以在回答上面见仁见智。