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工资是最大瓶颈，能力与工资不匹配工资是最大瓶颈，能力与工资不匹配
工资低，加班多，能学东西，人文太差工资低，加班多，能学东西，人文太差
国企的牛逼样，却没有国企的资源。一个部门n多领导，干活的没几个。效益连年亏损。烂就一个字！国企的牛逼样，却没有国企的资源。一个部门n多领导，干活的没几个。效益连年亏损。烂就一个字！
公司还行，外包嘛，都那样。公司还行，外包嘛，都那样。
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